有位網(wǎng)友問(wèn)到這樣一個(gè)問(wèn)題,靈活就業(yè)人員社保怎么繳費(fèi)更劃算?
是這樣的,對(duì)于靈活就業(yè)人員來(lái)說(shuō),由于在繳納社保時(shí),需要個(gè)人承擔(dān)全部的費(fèi)用,這里就有一個(gè)投入產(chǎn)出比的考慮。因?yàn)椴煌谄髽I(yè)職工,個(gè)人繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用,全部會(huì)進(jìn)入到個(gè)人賬戶,不存在劃不劃算的問(wèn)題;而靈活就業(yè)人員繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用,大部分會(huì)進(jìn)入到統(tǒng)籌賬戶,交得越多,從性價(jià)比上來(lái)看,其實(shí)并不劃算。
那么該如何繳納社保比較好呢?建議選擇100%的繳費(fèi)檔次繳納就可以。大家知道,靈活就業(yè)人員的繳費(fèi)檔次在60%至300%之間,最高跟最低繳費(fèi)相差5倍,但是如果按照300%的檔次來(lái)繳納的話,拿到的養(yǎng)老金卻并不會(huì)比按照最低60%的檔次拿到的養(yǎng)老金,高出5倍,實(shí)際上只有3到4倍左右。這里面,就要看到養(yǎng)老金對(duì)于再分配有一個(gè)調(diào)節(jié)的作用。
況且,靈活就業(yè)人員由于工作和收入的不穩(wěn)定性,如果選擇過(guò)高的繳費(fèi)檔次,也是一項(xiàng)較大的負(fù)擔(dān)。因此,在實(shí)際的社保繳費(fèi)過(guò)程中,靈活就業(yè)人員繳費(fèi)檔次可以選擇60%至100%左右,不過(guò)注意保持相對(duì)較長(zhǎng)的繳費(fèi)年限,這樣的話對(duì)于個(gè)人就比較有利。
還有人問(wèn)到,居民醫(yī)保(新農(nóng)合)也迎來(lái)好消息!漲價(jià)到320值得繼續(xù)交嗎?
是這樣的,今年的城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用進(jìn)一步上漲, 從280元上漲到了320元,增加40元。與此同時(shí),政府的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)也從550元上漲到了580元,增加40元。這樣加起來(lái)醫(yī)保費(fèi)用每年就達(dá)到了900元,醫(yī)保保障也會(huì)不斷提高。
對(duì)于這些年醫(yī)保費(fèi)用的不斷上漲,一些人表示不理解,因?yàn)閯傞_(kāi)始的時(shí)候,每年只需要十幾塊錢(qián)的樣子,現(xiàn)在需要300多塊錢(qián),按照一家五口來(lái)算的話,就要1600元,這在農(nóng)村的話,也是一筆不小的開(kāi)支了,可能相當(dāng)于一個(gè)家庭一個(gè)月的收入。因此,一些人可能會(huì)選擇繼續(xù)繳納醫(yī)保(農(nóng)村習(xí)慣叫新農(nóng)合)。
其實(shí),新農(nóng)合本身是風(fēng)險(xiǎn)防范,不能因?yàn)闆](méi)有用到醫(yī)保,就覺(jué)得吃虧了,因?yàn)獒t(yī)保的作用更多在于保障性,讓普通家庭盡可能規(guī)避因病返貧這樣的結(jié)果。而且現(xiàn)在醫(yī)保待遇水平在不斷提高,保障范圍也擴(kuò)大了,即便是去異地看病就醫(yī),也是可以享受實(shí)時(shí)結(jié)算,是非常好的福利,最好不要輕易選擇放棄。
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